公示期滿後，無問題或問題不影響聘用的，可辦理聘用手續；對反映存在就業問題並找到證據的，取消其就業資格；對壹時反映的問題難以核實的，暫緩辦理錄用手續，待調查後再決定是否錄用。
1.請報考人員隨時關註報名網站上的相關通知。凡因個人原因未參加招聘程序的，視為自動放棄。
2.報考人員要樹立誠信考試光榮，違紀舞弊可恥的觀念。在公開招聘考試過程中，報考人員應遵守招聘的有關要求，服從武清區教育局、專業部門和招聘單位的安排。對違紀違規的報考者，按照《事業單位公開招聘違紀處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)處理。
3.區教育局在規定時間內收集擬聘用人員的畢業證、學位證、教師資格證，進行統壹核驗。提供虛假證明或證明不符合崗位要求或證明不全者不予錄用，按違約處理。
4.聘用人員納入事業單位工作人員管理，按規定實行試用期制度。試用期滿，考核不合格的，解除聘用合同。本次招聘的教師由武清區教育局根據工作需要，補充到我區各中小學、幼兒園。考生將根據各崗位的分配方案和總成績從高到低的順序選擇自己的單位。在選調單位最低工作年限為5年，5年內不得申請區內事業單位之間的調動。
5.本次公開招聘考試不指定輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站、刊物、上網卡，都與本次考試無關。請保持警惕。
6.在組織實施教師招聘過程中，因不可抗力因素需要調整招聘工作的，區教育局經與區人力資源和社會保障局研究後，在公告網站發布調整信息。