部門經理
職位描述：
1、負責部門規劃和管理，包括完善內部運維團隊，技術規劃，團隊建設等;
2、負責運維制度的制定，包括運維制度的細化和監督執行;
3、根據公司及部門總體目標，制定團隊發展的中長期計劃;
4、負責公司的IT資源管理：分配、實施、采購、成本控制;
5、負責各個系統及網絡架構的規劃、管理和維護;
6、安排並實施相關業務的第三方技術服務合作;
7、負責整體把握運維服務質量，數據分析質量，資源規劃等。
高級運維工程師
崗位職責：
1、參與設計、審核、優化公司IT系統以及各應用系統的體系架構;
2、全面負責公司運維項目的系統升級、擴容需求與資源落實，配合開發需求，測試、調整運維平臺;
3、負責網絡以及服務器的網絡設置、維護和優化、網絡的安全監控 、系統性能管理和優化、網絡性能管理和優化;
4、建立面向開發部門，業務部門的服務流程和服務標準;
5、負責IT運維相關流程的規劃、設計、推行、實施和持續改進;
6、負責內部分派下發，對實施結果負責。
基礎運維工程師
崗位職責：
1. 負責日常網絡及各子系統管理維護;
2. 負責設計並部署相關應用平臺，並提出平臺的實施、運行報告;
3. 負責配合開發搭建測試平臺，協助開發設計、推行、實施和持續改進;
4. 負責相關故障、疑難問題排查處理，編制匯總故障、問題，定期提交匯總報告;
5. 負責網絡監控和應急反應，以確保網絡系統有7*24小時的持續運作能力;
6、負責日常系統維護，及監控，提供IT軟硬件方面的服務和支持，保證系統的穩定。