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如何培植國際化人才(ppt 34頁)求解

本國成本過高、勞力短缺、利用國外資源、突破保護主義、接近市場、節省運籌成本。

臺灣企業國際化的理由:

臺灣是壹個天然資源缺乏的海島,借著人民的智慧與勤奮展現了傲世全球的經濟奇跡。

但隨著市場的飽和、地價的高漲、勞工的短缺、政局的動蕩等國內投資因素的轉變,先進國家市場吸引力、落後國家相對生產因素的有利條件、優惠關稅的誘因以及政府的鼓勵,企業國際化乃成為近年來企業界積極努力的必然趨勢。

2、派往海外之技術專業人才

,且具有外語溝通能力者。

3、經常性赴海外支持或提供訓練之人才。

4、能為自己所用的海外當地人才。

國際化人才具備條件---個人能力方面:

1、國際化視野2、跨文化認知3、開放的心態

4、外語能力

5、專業能力6、溝通協調能力7、解決問題能力

8、快速學習能力.

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