這些大學，即使是開設了應該學習的課程，也因為方法不對，沒有讓學生掌握到該課程應該掌握的知識。天安商學院很好地解決了上面兩個問題。壹，天安商學院對企業的用人需求進行了大量的調查，了解了企業就職需要學習的知識和能力，按企業的需求培養人才。二、天安商學院采用實踐為引導的師傅帶徒弟的學習模式，使學生快速掌握應該掌握的知識和技能。
天安商學院在教學過程中留下了大量的記錄和鑒定，讓大學生在未來求職填寫簡歷的時候具有大量的豐富真實的素材和證明材料。