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項目管理實踐經驗分享

來二維火已經壹年多,從最開始對公司流程的不理解,到現在可以發現解決流程中的壹些問題,自己成長了很多,職業目標也更明確了。這裏想把自己項目管理實踐過程中的壹些經驗分享給大家,希望大家能幫助大家解決工作中的壹些問題,另外從側面了解下項目經理的工作。

經驗對應工作實踐中的問題,下面以拋出問題、思考問題、指定處理措施的方式,介紹具體的實踐經驗。

問題描述 :產品立項需求比較多,項目周期比較長,需求評審會效率低

問題思考 :上面問題的根源在產品立項需求比較多,通過跟PD溝通了解到,有多方面的原因

1、從產品業務邏輯上看,業務流程很簡單,不清楚技術實現層面上的工作量,所以只能按照產品的角度進行需求設計

2、從產品功能上看,就是需要這麽多業務支持,不然用戶無法使用

3、好不容易爭取到開發測試資源,這次如果不做,不知道要拖到什麽時候了

處理措施: 添加內部評審環節

措施時間點 : 內部評審 ······> 立項會?······

措施內容 :PD組織討論或會議,與服務端、客戶端主管進行內部需求方案評審

1、討論確定方案可行性及工作量

2、確保立項需求內容的開發周期在兩周左右,如果周期過長,進行拆分,分多期叠代,及時進行產品設計更改

註:針對第三點原因,後面項目排期問題解決了,PD就不會有這個顧慮了

問題描述 :開發任務排期不積極,開發提測時間點不確定,開發進度不可控

問題思考 :任務排期對後面開發有指導性作用,並且排期過程中,會整體梳理壹遍業務流程及待開發功能點,可以提前發現壹些業務問題,明確開發目標。因為這個環節比較繁瑣,所以壹般開發積極性都不是很高,需要壹個強制性流程幫開發養成任務排期的好習慣

處理措施: 添加任務評審會

措施時間點 : ······>?架構評審會 ······> 任務評審會 ······> 開發階段?······

措施內容 :明確開發任務,及計劃時間,評估確認提測時間點

註:任務完整性,及計劃時間的合理性,需要TM把控

問題描述 :提測質量不好

問題思考 :開發關註的是功能開發,壹般對自測是抗拒的,或者說自願性很低,所以需要從工具或流程上,保障下自測執行情況

處理措施: 添加冒煙演示環節

措施時間點 :?······> 聯調自測 ······>? 冒煙演示? ······> 提測?······

措施內容 :開發當場做功能演示給測試、產品,冒煙用例通過後,準予提測

註:參考了青稞的建議

問題描述 :項目並行情況嚴重,開發、測試時間不匹配

問題思考 :項目節奏的問題,主要是對開發、測試資源、當前項目情況沒有比較清晰的認識,導致項目並行情況嚴重,團隊效率降低

處理措施: PM把控項目節奏

措施時間點 :? PM把控項目節奏 ······>?立項會 ? ······

措施內容 :根據開發測試資源及項目情況,確定是否立項,及立項時間,這樣可以有效減少項目並行混亂的情況

註:多謝豆腐幹及會員線所有同事對我的信任

上面的問題措施,已經在會員線實施,下面還有幾個問題,只是做了分析,制定措施,還未實踐。

問題描述 :產品設計文檔質量差,需求設計問題多

問題思考 :產品內部文檔評審壹般關註主要的業務流程,規範和部分細節方案會有疏漏,可以通過添加流程進行把控

處理措施: 靜態測試

措施時間點 :······ 立項會 ······> 靜態測試? ······> 需求評審?······?

措施內容 :針對PRD文件規範及業務邏輯進行檢測,規範PRD文檔,提前發現解決業務邏輯問題,提高需求評審效率

註:參考了菇米的建議

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